為進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革，優(yōu)化教師隊(duì)伍，推動(dòng)我縣教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘省示范性高中教師23名，現(xiàn)就招聘工作有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位計(jì)劃與職位要求

本次公開(kāi)招聘省示范性高中教師23名，其中，隆回一中11名，隆回二中12名。招聘崗位計(jì)劃和崗位要求見(jiàn)《2018年隆回縣公開(kāi)招聘省示范性高中教師計(jì)劃與崗位要求一覽表》（附件1）。

二、招聘資格條件

招聘對(duì)象須同時(shí)具備以下基本條件：

1. 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨、擁護(hù)社會(huì)主義制度、遵紀(jì)守法、熱愛(ài)教育教學(xué)工作，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀;

2. 身體健康、形象端莊，能夠勝任所擇崗位工作;

3. 符合《2018年隆回縣公開(kāi)招聘省示范性高中教師計(jì)劃與崗位要求一覽表》中相應(yīng)條件。

下列人員不得報(bào)名應(yīng)聘：

1. 尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

2. 受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

3. 違反計(jì)劃生育政策的人員；

4. 被學(xué)校留級(jí)處理或受過(guò)學(xué)校處分的畢業(yè)生；

5. 隆回縣教育系統(tǒng)在編人員和隆回縣特崗教師。

三、招聘程序與方法

本次公開(kāi)招聘考試按照發(fā)布招聘信息、報(bào)名與資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

1. 發(fā)布招聘信息

招聘公告在隆回縣政府網(wǎng)（www.longhui.gov.cn）、隆回縣教育局微信公眾服務(wù)平臺(tái)及湖南師范大學(xué)、湖南科技大學(xué)信息平臺(tái)發(fā)布。

2. 報(bào)名與資格審查

①報(bào)名時(shí)間：2018年12月7日-9日(上午8：00—12：00，下午2：30—5：30)。

②報(bào)名地點(diǎn)：

2018年12月7日-8日，湖南師范大學(xué)公共管理學(xué)院；

2018年12月9日，湖南師范大學(xué)二里半校區(qū)體育館。

③報(bào)名要求：每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)持本人有效身份證、畢業(yè)證（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生憑所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表報(bào)名）、教師資格證（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)校的有效證明報(bào)名）、普通話等級(jí)證書(shū)、本人近期一寸同底免冠彩色照片2張，（其中，本科學(xué)歷者還須出具所學(xué)專業(yè)為師范類證明，報(bào)考英語(yǔ)教師的還須提供英語(yǔ)六級(jí)以上等級(jí)證書(shū)，屬建檔立卡貧困生的還須提供由縣級(jí)扶貧部門出具的建檔立卡貧困學(xué)生證明），下載填寫(xiě)好《隆回縣2018年公開(kāi)招聘省示范性高中教師報(bào)名登記表》（附件2）進(jìn)行報(bào)名資格初審。

應(yīng)聘者提供的各類證件、資料等必須真實(shí)有效，否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績(jī)和應(yīng)聘資格。考生報(bào)名時(shí)所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，保持暢通，否則一切后果自負(fù)。

招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例原則上不得低于1：3，對(duì)于緊缺專業(yè)，根據(jù)報(bào)名實(shí)際情況，經(jīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，報(bào)市人社局批準(zhǔn)并公示實(shí)施，降低開(kāi)考比例的崗位面試成績(jī)須達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入體檢。

3. 面試

初審合格的考生全部參加面試，面試時(shí)間定于2018年12月10日，面試地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。

面試內(nèi)容與方式：以我省現(xiàn)行使用的高二年級(jí)對(duì)應(yīng)科目教材，采取說(shuō)課的方式，每位考生備課時(shí)間40分鐘，說(shuō)課時(shí)間10分鐘。

計(jì)分方式：面試總分為100分，面試成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。面試采取當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、當(dāng)場(chǎng)亮分的計(jì)分方式。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)要求由評(píng)委制定。

面試通知書(shū)領(lǐng)取時(shí)間：2018年12月9日17：00－18：00，領(lǐng)取地點(diǎn)：湖南師范大學(xué)二里半校區(qū)體育館。

 4. 體檢

根據(jù)面試成績(jī)排名，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)從高分到低分等額確定體檢對(duì)象，如最后一名成績(jī)相同時(shí)，依次以建檔立卡貧困生、中共黨員、學(xué)歷高者確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起3天內(nèi)提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng)，就不合格項(xiàng)目進(jìn)行一次復(fù)檢，以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

5. 考察

體檢合格者即確定為考察對(duì)象，由隆回縣教育局、隆回縣人力資源和社會(huì)保障局組織考核組，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，對(duì)考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、計(jì)劃生育、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況進(jìn)行全面考察，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查，考察合格的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生按程序簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年8月30日前取得畢業(yè)證、教師資格證方可做為擬聘人員。

6. 公示和聘用

考察合格人員報(bào)邵陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局審核，經(jīng)審核合格的擬聘用人員名單在隆回縣政府網(wǎng)、隆回縣教育局微信公眾服務(wù)平臺(tái)公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議，按相關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用前，本人須做出書(shū)面承諾：在所聘學(xué)校服務(wù)滿5年后，方可流動(dòng)。承諾書(shū)裝入本人檔案。

有體檢、考察不合格者或自愿放棄者，按應(yīng)聘同一崗位面成績(jī)排名從高到低等額遞補(bǔ)一次。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)律要求

本次招聘工作，嚴(yán)格遵守《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》和《邵陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定，堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，提高工作的透明度。自覺(jué)接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督，受理社會(huì)各界在公示時(shí)間內(nèi)的實(shí)名舉報(bào)，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生，確保招聘工作的公正公平。在公開(kāi)招聘過(guò)程中，應(yīng)聘人員和招聘單位及招聘工作人員如有違規(guī)違紀(jì)行為，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）處理。

監(jiān)督舉報(bào)電話：

縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察組電話：0739-8232677

縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組電話：0739-8156260

考試咨詢電話: 13874288928，聯(lián)系人：龍志輝

2018年隆回縣公開(kāi)招聘省示范性高中教師計(jì)劃與崗位要求一覽表

隆回縣2018年公開(kāi)招聘省示范性高中教師報(bào)名登記表

 

隆回縣人力資源和社會(huì)保障局

隆回縣教育局

2018年11月27日