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有編制!免筆試!株洲市荷塘區(qū)2021年招聘教師40人公告
發(fā)布日期:2020-12-22   點擊次數(shù):1540
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)[2019]1號)要求,結合各學校編制、崗位空缺情況和工作需要,經(jīng)研究,決定面向高等院校2021優(yōu)秀畢業(yè)生公開招聘全額撥款事業(yè)編制教師40名。具體招聘公告如下:一、組織領導為確保招聘工作的順利完成,成立荷塘區(qū)公開招聘教師工作領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜,區(qū)紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。二、招聘原則(一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴剩?/span>(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結合。三、招聘條件(一)具有中華人民共和國國籍;(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以《2020年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》為準;(五)適應崗位要求的身體條件;(六)年齡在18歲以上(即2003年1月1日以前出生,其他年齡依此類推);(七)崗位所需要的其他條件(詳見附1)。有下列情形之一的人員,不得報名應聘:1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;2、尚在黨紀、政務處分期或正在接受紀律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員;3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結論的人員;4、在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;5、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。四、招聘崗位、計劃及要求此次招聘崗位11個;招聘計劃40名,全部為專業(yè)技術人員(詳見附件1)。

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、發(fā)布信息招聘信息通過株洲市人力資源和社會保障網(wǎng)、株洲市荷塘區(qū)政府門戶網(wǎng)面向社會公開發(fā)布。招聘每個環(huán)節(jié)的相關信息將在株洲市荷塘區(qū)政府門戶網(wǎng)及時發(fā)布,請考生關注并及時查閱。六、報名(一)報名時間網(wǎng)上報名自本公告發(fā)布之日起至招聘現(xiàn)場資格審查結束時間2021年3月18日17:30分止(以收到報名電子郵件時間為準),現(xiàn)場確認時間為現(xiàn)場資格審查當天,舉辦現(xiàn)場資格審查的暫定時間和地點安排見附件3。

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(二)現(xiàn)場資格審查地點:株洲市荷塘區(qū)教育局二樓會議室。(三)報名方式每位考生每人限報一個崗位。實行網(wǎng)上報名并須現(xiàn)場確認,應聘者自行下載《株洲市荷塘區(qū)面向2021屆高校畢業(yè)生招聘教師報名登記表》(見附件2),各欄信息填寫完整后發(fā)電子稿至504763781@qq.com郵箱,并在現(xiàn)場資格審查時由本人遞交紙質(zhì)報名表(貼好照片)、本科生須提供《株洲市荷塘區(qū)面向2021屆本科畢業(yè)生學業(yè)情況鑒定表》(見附件4)和其它證明材料進行現(xiàn)場確認。(四)相關要求應聘人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書填寫。本次招聘專業(yè)以《湖南省2020年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》為準。所學專業(yè)已列入《湖南省2020年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》、但未列入招考崗位專業(yè)的,不符合報考條件;所學專業(yè)未列入《湖南省2020年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》的,由招聘單位提出意見,報區(qū)公開招聘教師工作領導小組認定。應聘人員應于2021年8月31日前取得畢業(yè)證書及學位證書,且為國家承認的學歷(學位),結業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合應聘要求。應屆博士畢業(yè)生可放寬至2021年12月31日畢業(yè);取得國(境)外學歷的人員,需于2021年8月31日前取得教育部留學服務中心的學歷認證。2021屆畢業(yè)生須在2021年8月31日前向招聘單位提供畢業(yè)證和其他有關資格證原件(應屆畢業(yè)博士生可放寬到2021年12月31日,下同),否則取消聘用資格。應聘人員必須為通過全國統(tǒng)一的高考或研究生入學考試,在國內(nèi)普通高等學;虺袚芯可逃蝿盏目茖W研究機構就讀,且就讀期間個人檔案、組織關系保管在就讀院校(或科研機構),于2021年8月31日前畢業(yè)的學生。七、資格審查(一)招聘教師領導小組根據(jù)招聘崗位要求,現(xiàn)場對所有符合報名條件的應聘者進行資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。(二)資格審查時需提供下列資料:1、株洲市荷塘區(qū)面向2021屆高校畢業(yè)生招聘教師報名登記表》(見附件2,需填寫完整,另附一寸相片2張)。2、本科畢業(yè)生須提供株洲市荷塘區(qū)面向2021屆本科畢業(yè)生學業(yè)情況鑒定表(見附件4,需填寫完整,學院鑒定意見一欄加蓋學院公章。3、身份證原件及復印件。4、學院蓋章認可的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和《教育部學籍在線驗證報告》(本人必須承諾2021年8月31日之前提供畢業(yè)證、學位證原件)。5、教師資格證原件及復印件(沒有取得教師資格證的可用“中小學教師資格考試網(wǎng)”打印的《中小學教師資格考試合格證明》代替,本人必須承諾在2021年8月31日之前提供相應崗位要求的教師資格證原件)。6、相應崗位的普通話水平等級證原件及復印件(語文學科二甲及以上,其他學科二乙及以上)。7、其他各類榮譽證原件及復印件等材料。應聘者提供的證書、資料等必須真實有效,應聘人員報名與考試時使用的身份證件必須一致,凡弄虛作假者、報考多個崗位者或不能于20218月31日之前提供畢業(yè)證、教師資格證、普通話水平等級證等證書原件者,一經(jīng)查實,在任何環(huán)節(jié)均可取消考試及聘用資格。(三)對資格審查合格的應聘者,當場發(fā)放《準考證》,應聘者憑《準考證》和身份證參加考試。(四)未按時參加招聘現(xiàn)場資格審查的,視為自動放棄。(五)保持聯(lián)系方式通順,如因考生單方面因素,不能取得聯(lián)系的,招聘方概不負責。八、考試(一)開考比例各崗位招聘計劃與該崗位報名人數(shù)的比例原則上不得低于1:3。若報名人數(shù)沒有達到開考比例,對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請荷塘區(qū)公開招聘教師工作領導小組批準后,可根據(jù)實際情況適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。(二)考試方式1、考試方式為上微型課,時量為8分鐘,備課時量為30分鐘,備課教案成績?yōu)?0分,上微型課成績?yōu)?0分。總成績?yōu)?00分。總成績計算辦法為:總成績=教案成績+上微型課成績教案、上微型課、總成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)。各招聘崗位以總成績進行排名,總成績相同的,以上微型課成績高的排前。在總成績中從高到低按照崗位數(shù)1:1比例確定進入簽約、體檢等環(huán)節(jié)。2、考試時間和地點:以《準考證》為準。3、鑒于教師崗位的特殊性,考試設立合格分數(shù)線,總成績低于80分(不含80分)為不合格,不予聘用。(三)擬聘對象確定。考試完成后,根據(jù)同一崗位應聘者的總成績從高到低,按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例等額確定擬聘對象,擬聘對象考試完后第二天與招聘單位簽約(請考生隨身帶好三方就業(yè)協(xié)議)。如總成績排前的不愿簽約,按照總成績高低依次遞補簽約。九、體檢與考察根據(jù)應聘同一崗位成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢在指定的醫(yī)院進行,項目、標準和程序參照公務員錄用標準執(zhí)行增加吸毒情況檢查項目。體檢合格者進入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。 有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應聘同一崗位總成績排名依次等額遞補2次。、公示與聘用根據(jù)成績、體檢和考察結果,確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在株洲市荷塘區(qū)政府官網(wǎng)公示7個工作日。公示期間,對擬聘用人員有反映的,由用人單位及主管部門調(diào)查核實,提出處理意見并報招聘教師工作領導小組研究審定。經(jīng)公示無異議的,按有關程序辦理聘用手續(xù)。簽訂聘用合同,實行試用期,試用期為十二個月,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員在本區(qū)至少服務五年,并簽訂服務承諾書。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。十一、特別提示(一)報考人員務必及時關注株洲市荷塘區(qū)政府官網(wǎng)的公告、公示與通知等信息。若因本人不及時關注相關信息,造成的后果,責任自負。請報考人員保持報名時提供的電話通訊暢通,如因報考人員單方面因素,不能取得聯(lián)系的,招聘方概不負責。(二)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦與不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。(三)報考人員須嚴格遵守公開招聘紀律,對違紀違規(guī)行為,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進行處理。(四)疫情防控期間,請應聘人員自覺做好個人疫情防護工作,嚴格服從有關防疫工作管理。 十二、咨詢與監(jiān)督咨詢電話:區(qū)教育局0731-28477196監(jiān)督電話:區(qū)紀委監(jiān)委0731-28428361  區(qū)人社局0731-28428415             區(qū)教育局0731-28477040公告解釋權屬荷塘區(qū)公開招聘教師工作領導小組。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)[2019]1號)要求,結合各學校編制、崗位空缺情況和工作需要,經(jīng)研究,決定面向高等院校2021優(yōu)秀畢業(yè)生公開招聘全額撥款事業(yè)編制教師40名。具體招聘公告如下:一、組織領導為確保招聘工作的順利完成,成立荷塘區(qū)公開招聘教師工作領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜,區(qū)紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。二、招聘原則(一)堅持德才兼?zhèn)、以德為先的用人標準?/span>(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結合。三、招聘條件(一)具有中華人民共和國國籍;(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以《2020年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》為準;(五)適應崗位要求的身體條件;(六)年齡在18歲以上(即2003年1月1日以前出生,其他年齡依此類推);(七)崗位所需要的其他條件(詳見附1)。有下列情形之一的人員,不得報名應聘:1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;2、尚在黨紀、政務處分期或正在接受紀律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員;3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結論的人員;4、在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;5、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。四、招聘崗位、計劃及要求此次招聘崗位11個;招聘計劃40名,全部為專業(yè)技術人員(詳見附件1)


、發(fā)布信息招聘信息通過株洲市人力資源和社會保障網(wǎng)、株洲市荷塘區(qū)政府門戶網(wǎng)面向社會公開發(fā)布。招聘每個環(huán)節(jié)的相關信息將在株洲市荷塘區(qū)政府門戶網(wǎng)及時發(fā)布,請考生關注并及時查閱。六、報名(一)報名時間網(wǎng)上報名自本公告發(fā)布之日起至招聘現(xiàn)場資格審查結束時間2021年3月18日17:30分止(以收到報名電子郵件時間為準),現(xiàn)場確認時間為現(xiàn)場資格審查當天,舉辦現(xiàn)場資格審查的暫定時間和地點安排見附件3。


(二)現(xiàn)場資格審查地點:株洲市荷塘區(qū)教育局二樓會議室。

(三)報名方式每位考生每人限報一個崗位。實行網(wǎng)上報名并須現(xiàn)場確認,應聘者自行下載《株洲市荷塘區(qū)面向2021屆高校畢業(yè)生招聘教師報名登記表》(見附件2),各欄信息填寫完整后發(fā)電子稿至504763781@qq.com郵箱,并在現(xiàn)場資格審查時由本人遞交紙質(zhì)報名表(貼好照片)、本科生須提供《株洲市荷塘區(qū)面向2021屆本科畢業(yè)生學業(yè)情況鑒定表》(見附件4)和其它證明材料進行現(xiàn)場確認。

四)相關要求應聘人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書填寫。本次招聘專業(yè)以《湖南省2020年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》為準。所學專業(yè)已列入《湖南省2020年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》、但未列入招考崗位專業(yè)的,不符合報考條件;所學專業(yè)未列入《湖南省2020年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》的,由招聘單位提出意見,報區(qū)公開招聘教師工作領導小組認定。應聘人員應于2021年8月31日前取得畢業(yè)證書及學位證書,且為國家承認的學歷(學位),結業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合應聘要求。應屆博士畢業(yè)生可放寬至2021年12月31日畢業(yè);取得國(境)外學歷的人員,需于2021年8月31日前取得教育部留學服務中心的學歷認證。2021屆畢業(yè)生須在2021年8月31日前向招聘單位提供畢業(yè)證和其他有關資格證原件(應屆畢業(yè)博士生可放寬到2021年12月31日,下同),否則取消聘用資格。應聘人員必須為通過全國統(tǒng)一的高考或研究生入學考試,在國內(nèi)普通高等學校或承擔研究生教育任務的科學研究機構就讀,且就讀期間個人檔案、組織關系保管在就讀院校(或科研機構),于2021年8月31日前畢業(yè)的學生。

七、資格審查

(一)招聘教師領導小組根據(jù)招聘崗位要求,現(xiàn)場對所有符合報名條件的應聘者進行資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。

(二)資格審查時需提供下列資料:

1、株洲市荷塘區(qū)面向2021屆高校畢業(yè)生招聘教師報名登記表》(見附件2,需填寫完整,另附一寸相片2張)。

2、本科畢業(yè)生須提供株洲市荷塘區(qū)面向2021屆本科畢業(yè)生學業(yè)情況鑒定表(見附件4,需填寫完整,學院鑒定意見一欄加蓋學院公章

3、身份證原件及復印件。

4、學院蓋章認可的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和《教育部學籍在線驗證報告》(本人必須承諾2021年8月31日之前提供畢業(yè)證、學位證原件)。

5、教師資格證原件及復印件(沒有取得教師資格證的可用“中小學教師資格考試網(wǎng)”打印的《中小學教師資格考試合格證明》代替,本人必須承諾在2021年8月31日之前提供相應崗位要求的教師資格證原件)。6、相應崗位的普通話水平等級證原件及復印件(語文學科二甲及以上,其他學科二乙及以上)。

7、其他各類榮譽證原件及復印件等材料。應聘者提供的證書、資料等必須真實有效,應聘人員報名與考試時使用的身份證件必須一致,凡弄虛作假者、報考多個崗位者或不能于20218月31日之前提供畢業(yè)證、教師資格證、普通話水平等級證等證書原件者,一經(jīng)查實,在任何環(huán)節(jié)均可取消考試及聘用資格。

(三)對資格審查合格的應聘者,當場發(fā)放《準考證》,應聘者憑《準考證》和身份證參加考試。

(四)未按時參加招聘現(xiàn)場資格審查的,視為自動放棄。

(五)保持聯(lián)系方式通順,如因考生單方面因素,不能取得聯(lián)系的,招聘方概不負責。

八、考試

(一)開考比例各崗位招聘計劃與該崗位報名人數(shù)的比例原則上不得低于1:3。若報名人數(shù)沒有達到開考比例,對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請荷塘區(qū)公開招聘教師工作領導小組批準后,可根據(jù)實際情況適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

(二)考試方式1、考試方式為上微型課,時量為8分鐘,備課時量為30分鐘,備課教案成績?yōu)?0分,上微型課成績?yōu)?0分?偝煽?yōu)?00分總成績計算辦法為:總成績=教案成績+上微型課成績教案、上微型課、總成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)。各招聘崗位以總成績進行排名,總成績相同的,以上微型課成績高的排前。在總成績中從高到低按照崗位數(shù)1:1比例確定進入簽約、體檢等環(huán)節(jié)。2、考試時間和地點:以《準考證》為準。3、鑒于教師崗位的特殊性,考試設立合格分數(shù)線,總成績低于80分(不含80分)為不合格,不予聘用。

(三)擬聘對象確定。考試完成后,根據(jù)同一崗位應聘者的總成績從高到低,按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例等額確定擬聘對象,擬聘對象考試完后第二天與招聘單位簽約(請考生隨身帶好三方就業(yè)協(xié)議)。如總成績排前的不愿簽約,按照總成績高低依次遞補簽約。

九、體檢與考察

根據(jù)應聘同一崗位成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢在指定的醫(yī)院進行,項目、標準和程序參照公務員錄用標準執(zhí)行,增加吸毒情況檢查項目。體檢合格者進入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。 有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應聘同一崗位總成績排名依次等額遞補2次。

、公示與聘用

根據(jù)成績、體檢和考察結果,確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在株洲市荷塘區(qū)政府官網(wǎng)公示7個工作日。公示期間,對擬聘用人員有反映的,由用人單位及主管部門調(diào)查核實,提出處理意見并報招聘教師工作領導小組研究審定。經(jīng)公示無異議的,按有關程序辦理聘用手續(xù)。簽訂聘用合同,實行試用期,試用期為十二個月,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員在本區(qū)至少服務五年,并簽訂服務承諾書。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

十一、特別提示

(一)報考人員務必及時關注株洲市荷塘區(qū)政府官網(wǎng)的公告、公示與通知等信息。若因本人不及時關注相關信息,造成的后果,責任自負。請報考人員保持報名時提供的電話通訊暢通,如因報考人員單方面因素,不能取得聯(lián)系的,招聘方概不負責。

(二)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦與不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(三)報考人員須嚴格遵守公開招聘紀律,對違紀違規(guī)行為,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進行處理。

(四)疫情防控期間,請應聘人員自覺做好個人疫情防護工作,嚴格服從有關防疫工作管理。 

十二、咨詢與監(jiān)督咨詢電話:區(qū)教育局0731-28477196監(jiān)督電話:區(qū)紀委監(jiān)委0731-28428361  區(qū)人社局0731-28428415             區(qū)教育局0731-28477040公告解釋權屬荷塘區(qū)公開招聘教師工作領導小組。

在線咨詢

  • 0731-89970096
  • 177-7319-1504