根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘崗位條件設(shè)置有關(guān)問題的通知》（人社部規(guī)〔2017〕17號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格程序規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（湘人社發(fā)〔2014〕34號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)事業(yè)單位公開招聘工作的實(shí)施意見》（郴組〔2016〕11號(hào)）等文件精神，經(jīng)郴州市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，2018年臨武縣面向社會(huì)公開招聘教師300名。現(xiàn)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘教師共300名。具體招聘崗位、人數(shù)及資格條件等詳見附件。相關(guān)事宜可通過以下指定官方網(wǎng)站查閱：郴州市人社局門戶網(wǎng)站（http://czrsj.czs.gov.cn）、郴州市人力資源考試網(wǎng)（http://www.rsks.czs.gov.cn）、臨武縣人民政府網(wǎng)（http://www.lwx.gov.cn/lwmh/），招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息指定在臨武縣人民政府網(wǎng)（http://www.lwx.gov.cn/lwmh/）發(fā)布。

二、報(bào)考條件

（一）報(bào)考人員條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2．遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

3．具有良好的品行和職業(yè)道德，身體健康能勝任工作。

4．符合招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他等條件。

（1）報(bào)考年齡要求在35周歲以下的，即在1982年6月23日以后出生，其他年齡要求依此類推。具有碩士研究生及以上學(xué)歷或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員的報(bào)考年齡可放寬到40周歲，即1977年6月23日以后出生。

（2）報(bào)考人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷（學(xué)位），以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)；對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷（學(xué)位），以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

（3）報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。報(bào)考專業(yè)具體參考《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)已列入《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)的,不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，但符合招聘崗位專業(yè)條件的，由縣教育局認(rèn)定。

（4）報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書須在2018年7月31日前取得。崗位要求從事工作經(jīng)歷、任職等計(jì)算時(shí)間，均截止至2018年7月31日，年限按足年足月計(jì)算。

（5）2018年中專以上（國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷）的應(yīng)屆畢業(yè)生以畢業(yè)學(xué)校的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和相應(yīng)學(xué)段教師資格證書的有關(guān)證明為準(zhǔn)。無畢業(yè)生就業(yè)推薦表的，以畢業(yè)證、學(xué)位證和相應(yīng)學(xué)段教師資格證書的有關(guān)證明為準(zhǔn)。

（6）招聘崗位所要求的其他條件見附件《2018年臨武縣公開招聘教師計(jì)劃崗位信息表》。

（二）不得報(bào)考的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

2.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員；

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

4.現(xiàn)役軍人；

5.在試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員；

6.未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員；

7.臨武縣內(nèi)各級(jí)各類學(xué)校在編在崗教師（含特崗教師）；

8.在讀的普通高校全日制非2018屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2018屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推）；

9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

三、招聘程序和辦法

招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、擇崗、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1．報(bào)考方式。本次公開招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。不收取報(bào)名費(fèi)�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)一并對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。報(bào)名期間，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名與考試必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證。特別提示：請(qǐng)報(bào)考人員下載《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，對(duì)應(yīng)找到本人專業(yè)名稱，準(zhǔn)確填寫本人報(bào)名信息，以便及時(shí)、準(zhǔn)確選擇合適的崗位。

2．報(bào)名時(shí)間。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為2018年6月23日至6月27日（上午8:00-12：00，下午15：00-18:00）。

3．報(bào)名地點(diǎn)。中共臨武縣委黨校多功能室報(bào)告廳(縣委黨校院內(nèi))，聯(lián)系電話：0735-6325902。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)考人員帶好本人身份證在2018年7月12日至7月13日（上午8:00-12:00，下午15:00-18:00）到中共臨武縣委黨校多功能室報(bào)告廳(縣委黨校院內(nèi))領(lǐng)取準(zhǔn)考證，代領(lǐng)準(zhǔn)考證的必須提供代領(lǐng)人的身份證原件和復(fù)印件。

5．注意事項(xiàng)

（1）報(bào)考人員必須進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名后，報(bào)考人員不得更改個(gè)人信息和報(bào)考職位。未按規(guī)定要求進(jìn)行報(bào)名的報(bào)考人員視為放棄報(bào)考。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀誠(chéng)信考試承諾書，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿考試聘用工作全過程。

（2）報(bào)考人員對(duì)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他條件等有疑問的，請(qǐng)報(bào)考人員直接咨詢招聘單位及其主管部門。

（3）筆試最低開考比例為1︰3。對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減后仍無法達(dá)到最低開考比例的崗位，予以取消，該崗位報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。

（4）取消招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，將于6月29在臨武縣人民政府網(wǎng)公布。報(bào)考崗位被取消的人員可在7月2日17：00前申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。7月4日將公布核減招聘計(jì)劃數(shù)的崗位。

（5）報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并確保能隨時(shí)聯(lián)系，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

（二）資格審查

1.資格審查組織。由招聘單位及縣教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。縣教育局明確專人負(fù)責(zé)報(bào)考人員資格審核并確定。

2.資格審查內(nèi)容。①報(bào)考人員自行下載并填寫打印好《2018年臨武縣公開招聘教師報(bào)名表》2份。②報(bào)名人員需提供本人證件（有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證或全日制高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人近期免冠1寸正面照片4張、報(bào)考崗位要求的資格證書和相關(guān)證明）原件及復(fù)印件。③非應(yīng)屆高校畢業(yè)生還需提供學(xué)信網(wǎng)上查詢的學(xué)歷證明（帶二維驗(yàn)證碼）。④有工作單位的報(bào)考人員還需提供所在單位（具有人事管理權(quán)限）或主管部門的同意報(bào)考的證明。

3.資格審查注意事項(xiàng)。未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

（三）筆試

1.筆試科目。招聘筆試采用閉卷考試形式。筆試內(nèi)容為招聘崗位的本專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，筆試成績(jī)按百分制計(jì)分。其中，臨武二中高中信息技術(shù)教師、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)信息技術(shù)教師B的筆試科目為計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，城區(qū)中學(xué)教師的筆試科目為高中對(duì)應(yīng)學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)勞技教師A的筆試科目為美工、雕刻知識(shí)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)信息技術(shù)教師A的筆試科目為計(jì)算機(jī)軟件知識(shí)，小學(xué)教師的筆試科目為初中對(duì)應(yīng)學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，幼兒教師的筆試科目為初中語文基礎(chǔ)知識(shí)。

2.筆試時(shí)間。2018年7月14日(星期六)上午9:00- 11:00,120分鐘。

3.筆試地點(diǎn)。具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考試。

4.筆試成績(jī)公布。7月下旬在臨武縣人民政府網(wǎng)上公布。　

（四）面試

1.面試對(duì)象。按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例，依據(jù)筆試總成績(jī)從高分到低分確定面試對(duì)象，但所有入圍面試的人員，其筆試成績(jī)必須在60分以上（含60分）。如果入圍最后一名成績(jī)相同的，均進(jìn)入面試。面試前，因考生放棄面試資格造成空缺時(shí)，依據(jù)筆試總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)面試對(duì)象，但不實(shí)行跨崗位調(diào)劑。遞補(bǔ)后面試對(duì)象仍達(dá)不到招聘計(jì)劃1:2比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。

2. 面試時(shí)間、地點(diǎn)。在臨武縣人民政府網(wǎng)另行公告。

3．面試形式。音樂、體育、足球、美術(shù)、勞技教師A專技崗位的面試形式為試教和特長(zhǎng)展示，其他崗位面試形式為試教。

4．面試內(nèi)容。①高中教師和城區(qū)中學(xué)教師的面試內(nèi)容：招聘崗位的本專業(yè)科目現(xiàn)行教材（必修二）內(nèi)容；②勞技教師A崗位的面試內(nèi)容為：玉石學(xué)基礎(chǔ)（第二版）（上海大學(xué)出版社）；勞技教師B崗位的面試內(nèi)容為：電子技術(shù)基礎(chǔ)（第二版）（高等教育出版社）；勞技教師C崗位的面試內(nèi)容為：園林植物（第二版）（高等教育出版社）；信息技術(shù)教師A崗位的面試內(nèi)容為：Photoshop CS3平面設(shè)計(jì)案例教程（電子工業(yè)出版社）；信息技術(shù)教師B崗位的面試內(nèi)容為：計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)基礎(chǔ)（高等教育出版社）;③初中教師的面試內(nèi)容：招聘崗位的本專業(yè)現(xiàn)行教材（八年級(jí)下冊(cè)）內(nèi)容，另外化學(xué)專業(yè)為本專業(yè)現(xiàn)行教材（九年級(jí)下冊(cè)）內(nèi)容；④小學(xué)教師的面試內(nèi)容：招聘崗位的本科目現(xiàn)行教材（五年級(jí)下冊(cè)）內(nèi)容；⑤幼兒教師的面試內(nèi)容：幼教現(xiàn)行教材內(nèi)容。

5．面試成績(jī)。未參加面試、試教成績(jī)或特長(zhǎng)展示成績(jī)?cè)?0分以下（不含70分）的不予聘用。

6．綜合成績(jī)合成與排名

（1）成績(jī)合成。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。其中，音樂、體育、足球、美術(shù)、勞技教師A專技崗位面試成績(jī)=特長(zhǎng)展示成績(jī)×60%+試教成績(jī)×40%。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

（2）成績(jī)排名。按照從高分到低分的原則排名，綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分排名。

（五）體檢

1．組織實(shí)施。體檢工作由臨武縣教育局統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

2．體檢對(duì)象。按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象。

3．體檢時(shí)間。體檢時(shí)間在臨武縣人民政府網(wǎng)另行公告。

4．體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)�！豆珓�(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

5．注意事項(xiàng)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員向體檢醫(yī)院繳納。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

（六）考察

考察工作由臨武縣教育局組織實(shí)施。體檢合格人員進(jìn)入考察程序�？疾熘攸c(diǎn)是考察報(bào)考人員在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)。同時(shí)要核實(shí)其是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況。

（七）擇崗

按照從高分到低分的原則以及招聘崗位計(jì)劃1:1的比例，由考生選擇具體招聘單位（高中教師崗位、城區(qū)中學(xué)教師崗位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)教師崗位除外），時(shí)間在臨武縣人民政府網(wǎng)另行通知。

（八）公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)論，由臨武縣教育局集體研究確定擬聘用人員名單，報(bào)縣人社局審核后由縣人社局在臨武縣人民政府網(wǎng)站上公示，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，公示期內(nèi)反映問題時(shí)須署真實(shí)姓名書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)，否則不予受理。

（九）聘用

公示期滿無異議的，由縣人社局行文確認(rèn)聘用人員名單或下達(dá)聘用通知，招聘單位與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，縣人社局辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期，初次就業(yè)的新聘用人員試用期為12個(gè)月。聘用人員名單報(bào)送市人社局備案。

四、特別提示

（一）報(bào)考人員應(yīng)在臨武縣人民政府網(wǎng)查看招聘公告以及各招聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息。招聘單位及其主管部門均不一一電話通知報(bào)考人員。

（二）報(bào)考人員須妥善保管有效身份證原件及筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員參加筆試、面試和體檢時(shí)，必須攜帶在有效期內(nèi)的二代身份證原件及筆試準(zhǔn)考證，缺少有效身份證原件及筆試準(zhǔn)考證的考生不得參加筆試、面試和體檢。

(三)對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）進(jìn)行處理，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、取消聘用、5年禁考、終身禁考的處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

（四）實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員應(yīng)按照《誠(chéng)信考試承諾書》的要求，誠(chéng)信參與招聘考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。

1.報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和《2018年臨武縣公開招聘教師計(jì)劃崗位信息表》，誠(chéng)信報(bào)考符合條件的崗位，并對(duì)自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。

2.對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格。偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

3.在招聘過程中，被錄用為其他機(jī)關(guān)單位公務(wù)員或聘用為其他事業(yè)單位工作人員的（從擬錄用或聘用公示起始日計(jì)算），應(yīng)在3日內(nèi)如實(shí)向本次招聘單位報(bào)告，并主動(dòng)終止本次招聘的后續(xù)相關(guān)環(huán)節(jié)。對(duì)已公示擬錄用或聘用后放棄，以及在試用期內(nèi)取消聘用資格的人員，記入郴州市事業(yè)單位公開招聘考試誠(chéng)信庫，2年內(nèi)即2018年、2019年不得報(bào)考郴州市（含縣市區(qū)）事業(yè)單位公開招聘。

4.正確對(duì)待競(jìng)爭(zhēng)。招聘考試是競(jìng)爭(zhēng)性考試，報(bào)考人員必須端正心態(tài)，做好被聘用或未被聘用兩種心理準(zhǔn)備。對(duì)于無中生有、捕風(fēng)捉影、道聽途說、以及無端猜測(cè)的惡意舉報(bào)，誹謗、誣陷工作人員或其他應(yīng)聘人員的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理，取消舉報(bào)人報(bào)考及聘用資格，情節(jié)嚴(yán)重的，記入郴州市事業(yè)單位公開招聘考試誠(chéng)信庫，5年禁考或終身禁考。同時(shí)，將情況如實(shí)通知其所在單位或居（村）委會(huì)。

（五）面試后，因體檢、考察、公示等不合格或放棄等情況造成的招聘計(jì)劃空缺，一律不進(jìn)行遞補(bǔ)。

（六）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（七）臨武一中、臨武二中新招聘的高中教師每人安排一套過渡性周轉(zhuǎn)房。

五、招聘考試服務(wù)咨詢電話

政策、考務(wù)咨詢：

臨武縣教育局政工股：0735-6325902

臨武縣人社局事業(yè)單位人事管理股：0735-6322849

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門派出監(jiān)督員進(jìn)行全程監(jiān)督。

舉報(bào)電話：

臨武縣紀(jì)委派駐縣委組織部紀(jì)檢組：0735-6326506。

臨武縣人社局辦公室0735- 6322897。

七、招聘公告中招聘程序由縣人社局負(fù)責(zé)解釋，招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他條件等咨詢由縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

附件：

附件1：2018年臨武縣公開招聘教師計(jì)劃崗位信息表.xls

附件2：《2018年臨武縣公開招聘教師報(bào)名表》.doc

附件3：誠(chéng)信考試承諾書.doc

臨武縣教育局

臨武縣人力資源和社會(huì)保障局